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第102章 马宇入局
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其实,在和马宇的对话中,朱秀江的心理状态,也是经历了几个微妙的变化,
作为一位领导者或企业掌门人的身份,她展现出坚定的决心和深思熟虑的决断力,
将马宇视为自己的接班人,这是出于对其能力的信任以及对未来长远规划的考量。
她对陈泽和倪冬冬虽有所保留,但对马宇却毫不掩饰其特别的期望和倚重,这表明她在商业决策上既理性又感性!
当马宇表现出对新领域的疑虑和不安时,朱秀江的内心出现了短暂的挣扎和无奈。
一方面,她无法给予马宇失败后具体的安慰或保证,因为她清楚商业世界的残酷性和不确定性,
另一方面,由于她对马宇深厚的情感,她又无法对他施加过多的压力。
正是因为这种矛盾心理让她选择了暂时搁置这个问题,转而强调现在的重要性。
随后,朱秀江流露出一种深深的眷恋和妥协。
她承认自己对马宇的感情,已超越了一般的上下级关系,明知这样的感情在现实中可能面临重重困难,
但她仍选择勇敢面对,体现出一种成熟女性的坚韧与执着!
最后,她对马宇寄予厚望的同时,也暗含着一丝焦虑与期待交织的心情。
她要求马宇不仅要学习,还要有取代现有位置的勇气和决心,
而这一方面,也反映出她对马宇成长的迫切需求,
另一方面,也显露出她对未来不确定性的隐忧,但无论如何,她都坚定地支持马宇向前迈进。
“我们一边走,一边说吧……”
没办法,朱秀江知道,朽木不可雕也。
但是,现在还真没有更合适的人选,否则她也不会赶鸭子上架……
是的,没错,马宇,就是鸭子。
作为一位领导者,朱秀江不仅具有坚决的决心和周详的决策智慧,还表现出了对人才培养及公司未来接班人的深刻考量。
她看中马宇的能力,并对他寄予厚望,将其视为潜在的接班人选,同时对比之下,对陈泽和倪冬冬的态度则更为审慎。
面对马宇对新领域的疑虑,朱秀江在情感与理智之间徘徊,她深知无法为马宇提供绝对的安全保障,
同时,也因情感上的牵绊而不忍过分施压。
朱秀江通过暂时转移话题至当前重要事项的方式,化解了直接冲突,这体现了她的高情商和领导艺术。
她公开表达,对马宇超越一般上下级的情感依赖,展现了作为领导者的人性化一面和面对现实困境的坚强。
尽管内心充满对马宇能否胜任的焦虑和期待,但她依然坚持鼓励,
并要求马宇积极进取,勇于承担更大的责任,这显示了她对马宇快速成长的急切需求以及对未知未来的深深忧虑。
最后,“我们一边走,一边说吧……”这句话传达出朱秀江务实而又包容的态度,
她明白,不可能短期内改变现状,同时也意识到目前还没有更理想的人选替代马宇的位置。
因此,即使面临挑战,她也决定信任和支持马宇去不断进步与突破自我。
在这种看似戏谑的比喻中(将马宇比作鸭子),透露出朱秀江对马宇的深切关心与鞭策,以及对整个团队发展和企业传承问题的严肃思考!
陈泽听到了脚步声,但是,他没想到,朱秀江居然真来了……
“朱秀江阿姨,这位是……”
陈泽这才注意到,不仅仅是朱秀江过来了,在她的身边,还多了一个男人。
“陈泽,这位是马宇,也是接下来,你和倪冬冬那边,需要培养的新人。”
“新人?”
陈泽皱了皱眉,这个时候培养新人,可能吗?
虽然心里有疑惑,但是嘴上还是说道,
“朱秀江阿姨,既然是新人,那不知道您今天过来,是打算……”
“是这样的,陈泽。”
“我觉得你挺优秀的,比起倪冬冬来说,更听话一些。”
“马宇是刚毕业的,在直播行业,没有接触太多,但是你提出来了直播行业的参与,这件事,你应该有自己的见解吧?”
朱秀江看着陈泽略带困惑的表情,继续解释道,
“是这样的,陈泽。
考虑到你们团队的发展以及业务拓展的需求,我们需要新鲜血液的注入。
马宇虽然缺乏实践经验,但他有着扎实的专业基础和极高的学习热情。
我希望你能发挥你的经验和优势,带着马宇熟悉直播业务的操作流程,指导他如何在这个领域快速成长。”
朱秀江顿了顿,眼神中充满了期待,
“我知道,现在这个阶段引入新人可能会带来一些挑战,但我相信你的能力和团队协作精神。
你的经验可以帮助马宇迅速适应环境,并且通过这次合作,也许你们能碰撞出新的火花,共同推动我们的直播项目达到新的高度。”
接着,她转向马宇,温和地说,
“马宇,陈泽是我们团队里的佼佼者,他在直播业务上有丰富的实战经验,你要好好向他学习,尽快融入团队,一起开创一番事业。”
陈泽听罢,虽然内心仍有疑虑,但也明白了朱秀江的用意和对他的信任,于是他点点头,接受了这个新的任务。
并准备,与马宇展开交流,共同探讨如何在当前环境下,培养马宇,并推进直播项目的实施。
“朱秀江阿姨,马宇这边,你就交给我全权负责吧。”
“咱们直播行业,其实说简单,也挺简单,最关键的,还是资金流的引入……”
既然朱秀江敢带人来学习,那陈泽,为何不能趁机提出要求呢?
更何况,直播行业本身就得花钱,既然你朱秀江来了,总不能把人丢在这,说几句话,就结束了吧……
还真别说,陈泽学着李福的模样,还真把朱秀江还唬住了几秒钟,
回过神来的朱秀江,感觉到失态,则笑了笑说道,
“陈泽,资金的事情,无须担心。”
“咱们不是还有王家那边的茶庄,作为资金供应吗?”
朱秀江接着补充道,
“王家茶庄的盈利状况,最近一直不错,而且我们已经达成了战略合作,
王旭和王慕天那边,也愿意在直播项目上进行投资,以此拓宽销售渠道和品牌影响力。
另外,公司内部也会调拨一定的预算来支持这个新项目。
你只需要全力以赴地,带领马宇和其他团队成员做好内容创新和运营工作,确保直播业务能够稳步增长,吸引更多的流量和关注就行。”
陈泽听闻朱秀江如此安排,心中的疑虑逐渐消散,他微微一笑,回应道,
“明白了,朱秀江阿姨。有王家茶庄的资金支持,再加上公司的资源倾斜,我们会充分利用好这些条件,争取让直播项目早日开花结果。
我这边,也会尽全力帮助马宇快速提升业务能力,并和大家一起努力,打造一个成功且具有影响力的直播平台!”
就这样,陈泽更加坚定了信心,开始与马宇详细讨论起直播业务的具体规划和实施策略,
他们两人之间的互动,也为团队带来了新的活力和可能性……
而朱秀江.,则在一旁欣慰地看着这一切,确信自己的决定是正确的,也对陈泽和马宇这对新老组合充满了期待。
看样子,陈泽这小子,也不是不能接受马宇的入局嘛?
接下来,朱秀江要做的,就是将倪冬冬,不动声色的踢出局。
马宇,是朱秀江的最后一颗棋子。
至于陈泽这边,能走到哪一步,只能看王家茶庄那边,如何应对了……
其实,在和马宇的对话中,朱秀江的心理状态,也是经历了几个微妙的变化,
作为一位领导者或企业掌门人的身份,她展现出坚定的决心和深思熟虑的决断力,
将马宇视为自己的接班人,这是出于对其能力的信任以及对未来长远规划的考量。
她对陈泽和倪冬冬虽有所保留,但对马宇却毫不掩饰其特别的期望和倚重,这表明她在商业决策上既理性又感性!
当马宇表现出对新领域的疑虑和不安时,朱秀江的内心出现了短暂的挣扎和无奈。
一方面,她无法给予马宇失败后具体的安慰或保证,因为她清楚商业世界的残酷性和不确定性,
另一方面,由于她对马宇深厚的情感,她又无法对他施加过多的压力。
正是因为这种矛盾心理让她选择了暂时搁置这个问题,转而强调现在的重要性。
随后,朱秀江流露出一种深深的眷恋和妥协。
她承认自己对马宇的感情,已超越了一般的上下级关系,明知这样的感情在现实中可能面临重重困难,
但她仍选择勇敢面对,体现出一种成熟女性的坚韧与执着!
最后,她对马宇寄予厚望的同时,也暗含着一丝焦虑与期待交织的心情。
她要求马宇不仅要学习,还要有取代现有位置的勇气和决心,
而这一方面,也反映出她对马宇成长的迫切需求,
另一方面,也显露出她对未来不确定性的隐忧,但无论如何,她都坚定地支持马宇向前迈进。
“我们一边走,一边说吧……”
没办法,朱秀江知道,朽木不可雕也。
但是,现在还真没有更合适的人选,否则她也不会赶鸭子上架……
是的,没错,马宇,就是鸭子。
作为一位领导者,朱秀江不仅具有坚决的决心和周详的决策智慧,还表现出了对人才培养及公司未来接班人的深刻考量。
她看中马宇的能力,并对他寄予厚望,将其视为潜在的接班人选,同时对比之下,对陈泽和倪冬冬的态度则更为审慎。
面对马宇对新领域的疑虑,朱秀江在情感与理智之间徘徊,她深知无法为马宇提供绝对的安全保障,
同时,也因情感上的牵绊而不忍过分施压。
朱秀江通过暂时转移话题至当前重要事项的方式,化解了直接冲突,这体现了她的高情商和领导艺术。
她公开表达,对马宇超越一般上下级的情感依赖,展现了作为领导者的人性化一面和面对现实困境的坚强。
尽管内心充满对马宇能否胜任的焦虑和期待,但她依然坚持鼓励,
并要求马宇积极进取,勇于承担更大的责任,这显示了她对马宇快速成长的急切需求以及对未知未来的深深忧虑。
最后,“我们一边走,一边说吧……”这句话传达出朱秀江务实而又包容的态度,
她明白,不可能短期内改变现状,同时也意识到目前还没有更理想的人选替代马宇的位置。
因此,即使面临挑战,她也决定信任和支持马宇去不断进步与突破自我。
在这种看似戏谑的比喻中(将马宇比作鸭子),透露出朱秀江对马宇的深切关心与鞭策,以及对整个团队发展和企业传承问题的严肃思考!
陈泽听到了脚步声,但是,他没想到,朱秀江居然真来了……
“朱秀江阿姨,这位是……”
陈泽这才注意到,不仅仅是朱秀江过来了,在她的身边,还多了一个男人。
“陈泽,这位是马宇,也是接下来,你和倪冬冬那边,需要培养的新人。”
“新人?”
陈泽皱了皱眉,这个时候培养新人,可能吗?
虽然心里有疑惑,但是嘴上还是说道,
“朱秀江阿姨,既然是新人,那不知道您今天过来,是打算……”
“是这样的,陈泽。”
“我觉得你挺优秀的,比起倪冬冬来说,更听话一些。”
“马宇是刚毕业的,在直播行业,没有接触太多,但是你提出来了直播行业的参与,这件事,你应该有自己的见解吧?”
朱秀江看着陈泽略带困惑的表情,继续解释道,
“是这样的,陈泽。
考虑到你们团队的发展以及业务拓展的需求,我们需要新鲜血液的注入。
马宇虽然缺乏实践经验,但他有着扎实的专业基础和极高的学习热情。
我希望你能发挥你的经验和优势,带着马宇熟悉直播业务的操作流程,指导他如何在这个领域快速成长。”
朱秀江顿了顿,眼神中充满了期待,
“我知道,现在这个阶段引入新人可能会带来一些挑战,但我相信你的能力和团队协作精神。
你的经验可以帮助马宇迅速适应环境,并且通过这次合作,也许你们能碰撞出新的火花,共同推动我们的直播项目达到新的高度。”
接着,她转向马宇,温和地说,
“马宇,陈泽是我们团队里的佼佼者,他在直播业务上有丰富的实战经验,你要好好向他学习,尽快融入团队,一起开创一番事业。”
陈泽听罢,虽然内心仍有疑虑,但也明白了朱秀江的用意和对他的信任,于是他点点头,接受了这个新的任务。
并准备,与马宇展开交流,共同探讨如何在当前环境下,培养马宇,并推进直播项目的实施。
“朱秀江阿姨,马宇这边,你就交给我全权负责吧。”
“咱们直播行业,其实说简单,也挺简单,最关键的,还是资金流的引入……”
既然朱秀江敢带人来学习,那陈泽,为何不能趁机提出要求呢?
更何况,直播行业本身就得花钱,既然你朱秀江来了,总不能把人丢在这,说几句话,就结束了吧……
还真别说,陈泽学着李福的模样,还真把朱秀江还唬住了几秒钟,
回过神来的朱秀江,感觉到失态,则笑了笑说道,
“陈泽,资金的事情,无须担心。”
“咱们不是还有王家那边的茶庄,作为资金供应吗?”
朱秀江接着补充道,
“王家茶庄的盈利状况,最近一直不错,而且我们已经达成了战略合作,
王旭和王慕天那边,也愿意在直播项目上进行投资,以此拓宽销售渠道和品牌影响力。
另外,公司内部也会调拨一定的预算来支持这个新项目。
你只需要全力以赴地,带领马宇和其他团队成员做好内容创新和运营工作,确保直播业务能够稳步增长,吸引更多的流量和关注就行。”
陈泽听闻朱秀江如此安排,心中的疑虑逐渐消散,他微微一笑,回应道,
“明白了,朱秀江阿姨。有王家茶庄的资金支持,再加上公司的资源倾斜,我们会充分利用好这些条件,争取让直播项目早日开花结果。
我这边,也会尽全力帮助马宇快速提升业务能力,并和大家一起努力,打造一个成功且具有影响力的直播平台!”
就这样,陈泽更加坚定了信心,开始与马宇详细讨论起直播业务的具体规划和实施策略,
他们两人之间的互动,也为团队带来了新的活力和可能性……
而朱秀江.,则在一旁欣慰地看着这一切,确信自己的决定是正确的,也对陈泽和马宇这对新老组合充满了期待。
看样子,陈泽这小子,也不是不能接受马宇的入局嘛?
接下来,朱秀江要做的,就是将倪冬冬,不动声色的踢出局。
马宇,是朱秀江的最后一颗棋子。
至于陈泽这边,能走到哪一步,只能看王家茶庄那边,如何应对了……