第64章 一步登天
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送走李松林和郑华敏，周和平给闫海宽打了电话，让他到自己的办公室来一趟。
不大一会，闫海宽就来到了周和平的办公室。
闫海宽刚刚坐下来，周和平就开口了：“闫部长，最近组织部对基层干部有没有调整的打算？”
闫海宽回答：“没有大的调整，只有鸿昌镇的高鸿贤副镇长马上就要退下来了，组织部正在考察继任人选。”
“考察的怎么样了？”周和平问道。
闫海宽回答：“不理想，本来要考虑刘岩同志的，可他现在是这么个情况，组织部实在不知道该怎么办。”
周和平略微思索了一下，说道：“实在不行的话，就从其他地方考虑嘛，不一定非得局限于鸿昌镇这个圈子里。任用领导干部，必须要考虑因才使用这个基本的原则，不能把目光局限在一个圈子里，这样既不能提拔到有真才实干的人，对其他单位的人，也非常不公平。”
闫海宽点了点头，他知道，周和平虽然没有任何的针对性，却一下子就堵住了袁邱的上升通道。
“周书记，我过来就是想请示一下，刘岩的问题应该怎么办，总不能一直吊着人家呀！刘岩已经被停职一个星期了，经过调查，又没有发现任何问题，是不是应该考虑他的工作岗位问题了？”
周和平颇为感慨地说：“海宽同志，你说的非常对，是不能老吊着，那样是对年轻干部的极端不负责。对我们整体工作的开展，也是一种损失。”
周和平看了闫海宽一眼，又说，“刚才松林书记来过，我们交换了一下看法，在刘岩的问题上，松林书记的意见是，想安排刘岩到企业里锻炼锻炼，你觉得怎么样？”
闫海宽倒吸了一口凉气，不是吧？李松林怎么会有这样的想法，这也太作践人了吧！怎么说刘岩都是名牌大学的研究生，这几个月以来，工作又做的很扎实，甚至可以说是非常漂亮，把刘岩发配到企业里当工人，亏他想的出来，李松林这样做，纯粹是嫉贤妒能。
闫海宽直直地看着周和平，试图从他的表情里读出点什么，周和平非常平静，闫海宽看了半天，也猜不透周和平到底是怎么想的。
于是闫海宽就说道：“让刘岩去企业工作，是不是有点大材小用了？人家刘岩毕竟是名牌大学的研究生，这样做不太合适吧？”
周和平笑了笑，说：“在这一点上，我和你的想法刚好相反，我倒是觉得，让刘岩去企业工作挺合适的，是金子到哪儿都能发光嘛！”
闫海宽愣愣的看着周和平，好久才试探着问了一句：“那你觉得，把刘岩调到哪个企业去比较合适呢？”
“你们组织部看吧，”周和平很随意地说了一句，然后又补充道，“市水泥厂新生产线不是马上要投产了吗？是不是缺人手？如果缺人手，可不可以考虑把刘岩调到水泥厂？”
闫海宽始终扭不过这个弯来，他觉得，一个人到了企业，就是工人身份了，刘岩从一个名牌大学的研究生，堕落成了企业的普通职工，而且还是一家重污染企业的普通职工，这是怎样的大倒退啊！刘岩能承受的了这样的打击吗？换作是他，肯定承受不了。
周和平到底是怎么想的呢，他不应该这样对待刘岩啊！凭自己的了解，周和平也绝对不会亏待刘岩，那是怎么回事呢？闫海宽心里有太多的疑问了，这些疑问，包含着焦虑，同时也包含着期待，于是闫海宽又不甘心地问了一句：“把刘岩调到水泥厂，以什么名义呢？”
周和平说：“当然是以干部的名义了，怎么着？刘岩不是你们组织部的公务员吗？”
闫海宽笑了——哦，原来可以这么理解啊！
从周和平那里出来，闫海宽翻看了一下组织部下派到市水泥厂干部的卷宗，立即明白了周和平的用心。
这些年来，从组织部下派到市水泥厂的干部一共有五位，两位是正科级，三位是副科级。也就是说，组织部下派到水泥厂的干部，行政级别均在副科级以上。周和平这样做，是不是有直接提拔刘岩为副科级的意思呢？闫海宽想了半天，觉得很有可能。
而这层窗户纸，周和平是不是想让闫海宽去捅破？
闫海宽二次走进了周和平的办公室，直截了当地说道：“刚才我看了组织部下派到水泥厂干部的卷宗，五位同志全部是以副科级以上的行政级别调入的，刘岩如果不享受这个级别，会不会让人觉得有发配的嫌疑呢？”
周和平问道：“你的意思是说，凡是调入市水泥厂的干部，都会被调整到副科级以上的级别？是不是这样？”
“是这样。”闫海宽点点头。
“那就按原有的习惯来嘛，刘岩本来就是组织部副科级干部的考察对象，这样做很名正言顺嘛！”
闫海宽又问：“那组织部给刘岩拟定个什么职务呢？”
周和平说：“职务就不要定了，让水泥厂内部调剂吧，组织部只要明确一下行政级别就行了。”
再次回到自己的办公室后，闫海宽反反复复地揣摩着周和平把刘岩安排到钧都市水泥厂的用意，最直接的原因，就是依照原来的惯例，把刘岩的行政级别调整到副科级。
这对于刘岩来说是最大的实惠，就目前而言，组织部并没有上调干部级别的计划，唯一的晋升通道是顶替年龄到点的老干部，眼下全市唯独鸿昌镇有一个名额，可刘岩已经回不去了。
所以周和平选择了把刘岩调入水泥厂工作，这是晋升副科级最名正言顺的途径，也是目前唯一的途径。
除此之外，周和平还有什么目的呢？闫海宽把有关水泥厂的信息全部在大脑中过滤了一遍，得出的结论让他大吃一惊。
钧都市水泥厂现在有两条立窑水泥生产线，另外还有两条立窑水泥生产线正在建设当中，不久将要竣工投入生产。
立窑水泥生产线，是重度污染企业，按照国家节能减排目标的要求，所有的立窑水泥生产线，将在两年之内全部关停。这方面平原省准备先走一步，省发改委已经下发了通知，将在一年内关停省内所有的立窑水泥生产企业。
关停之后的工作，牵涉到国有资产的处理和保护。
水泥厂在钧都市所属的国有建材企业中占有举足轻重的地位，其固定资产超过了一个亿，在钧都市所有的国有建材企业当中排名第一。
周和平这时候把刘岩调到水泥厂去，而且只要求明确行政级别而不强调具体职务，是不是为不久的将来掌控水泥厂的国有资产处置权打基础？
掌控国有资产的处置权，既是个美差，又是个肥差，弄的好，还有一步登天的可能。（未完待续）
送走李松林和郑华敏，周和平给闫海宽打了电话，让他到自己的办公室来一趟。
不大一会，闫海宽就来到了周和平的办公室。
闫海宽刚刚坐下来，周和平就开口了：“闫部长，最近组织部对基层干部有没有调整的打算？”
闫海宽回答：“没有大的调整，只有鸿昌镇的高鸿贤副镇长马上就要退下来了，组织部正在考察继任人选。”
“考察的怎么样了？”周和平问道。
闫海宽回答：“不理想，本来要考虑刘岩同志的，可他现在是这么个情况，组织部实在不知道该怎么办。”
周和平略微思索了一下，说道：“实在不行的话，就从其他地方考虑嘛，不一定非得局限于鸿昌镇这个圈子里。任用领导干部，必须要考虑因才使用这个基本的原则，不能把目光局限在一个圈子里，这样既不能提拔到有真才实干的人，对其他单位的人，也非常不公平。”
闫海宽点了点头，他知道，周和平虽然没有任何的针对性，却一下子就堵住了袁邱的上升通道。
“周书记，我过来就是想请示一下，刘岩的问题应该怎么办，总不能一直吊着人家呀！刘岩已经被停职一个星期了，经过调查，又没有发现任何问题，是不是应该考虑他的工作岗位问题了？”
周和平颇为感慨地说：“海宽同志，你说的非常对，是不能老吊着，那样是对年轻干部的极端不负责。对我们整体工作的开展，也是一种损失。”
周和平看了闫海宽一眼，又说，“刚才松林书记来过，我们交换了一下看法，在刘岩的问题上，松林书记的意见是，想安排刘岩到企业里锻炼锻炼，你觉得怎么样？”
闫海宽倒吸了一口凉气，不是吧？李松林怎么会有这样的想法，这也太作践人了吧！怎么说刘岩都是名牌大学的研究生，这几个月以来，工作又做的很扎实，甚至可以说是非常漂亮，把刘岩发配到企业里当工人，亏他想的出来，李松林这样做，纯粹是嫉贤妒能。
闫海宽直直地看着周和平，试图从他的表情里读出点什么，周和平非常平静，闫海宽看了半天，也猜不透周和平到底是怎么想的。
于是闫海宽就说道：“让刘岩去企业工作，是不是有点大材小用了？人家刘岩毕竟是名牌大学的研究生，这样做不太合适吧？”
周和平笑了笑，说：“在这一点上，我和你的想法刚好相反，我倒是觉得，让刘岩去企业工作挺合适的，是金子到哪儿都能发光嘛！”
闫海宽愣愣的看着周和平，好久才试探着问了一句：“那你觉得，把刘岩调到哪个企业去比较合适呢？”
“你们组织部看吧，”周和平很随意地说了一句，然后又补充道，“市水泥厂新生产线不是马上要投产了吗？是不是缺人手？如果缺人手，可不可以考虑把刘岩调到水泥厂？”
闫海宽始终扭不过这个弯来，他觉得，一个人到了企业，就是工人身份了，刘岩从一个名牌大学的研究生，堕落成了企业的普通职工，而且还是一家重污染企业的普通职工，这是怎样的大倒退啊！刘岩能承受的了这样的打击吗？换作是他，肯定承受不了。
周和平到底是怎么想的呢，他不应该这样对待刘岩啊！凭自己的了解，周和平也绝对不会亏待刘岩，那是怎么回事呢？闫海宽心里有太多的疑问了，这些疑问，包含着焦虑，同时也包含着期待，于是闫海宽又不甘心地问了一句：“把刘岩调到水泥厂，以什么名义呢？”
周和平说：“当然是以干部的名义了，怎么着？刘岩不是你们组织部的公务员吗？”
闫海宽笑了——哦，原来可以这么理解啊！
从周和平那里出来，闫海宽翻看了一下组织部下派到市水泥厂干部的卷宗，立即明白了周和平的用心。
这些年来，从组织部下派到市水泥厂的干部一共有五位，两位是正科级，三位是副科级。也就是说，组织部下派到水泥厂的干部，行政级别均在副科级以上。周和平这样做，是不是有直接提拔刘岩为副科级的意思呢？闫海宽想了半天，觉得很有可能。
而这层窗户纸，周和平是不是想让闫海宽去捅破？
闫海宽二次走进了周和平的办公室，直截了当地说道：“刚才我看了组织部下派到水泥厂干部的卷宗，五位同志全部是以副科级以上的行政级别调入的，刘岩如果不享受这个级别，会不会让人觉得有发配的嫌疑呢？”
周和平问道：“你的意思是说，凡是调入市水泥厂的干部，都会被调整到副科级以上的级别？是不是这样？”
“是这样。”闫海宽点点头。
“那就按原有的习惯来嘛，刘岩本来就是组织部副科级干部的考察对象，这样做很名正言顺嘛！”
闫海宽又问：“那组织部给刘岩拟定个什么职务呢？”
周和平说：“职务就不要定了，让水泥厂内部调剂吧，组织部只要明确一下行政级别就行了。”
再次回到自己的办公室后，闫海宽反反复复地揣摩着周和平把刘岩安排到钧都市水泥厂的用意，最直接的原因，就是依照原来的惯例，把刘岩的行政级别调整到副科级。
这对于刘岩来说是最大的实惠，就目前而言，组织部并没有上调干部级别的计划，唯一的晋升通道是顶替年龄到点的老干部，眼下全市唯独鸿昌镇有一个名额，可刘岩已经回不去了。
所以周和平选择了把刘岩调入水泥厂工作，这是晋升副科级最名正言顺的途径，也是目前唯一的途径。
除此之外，周和平还有什么目的呢？闫海宽把有关水泥厂的信息全部在大脑中过滤了一遍，得出的结论让他大吃一惊。
钧都市水泥厂现在有两条立窑水泥生产线，另外还有两条立窑水泥生产线正在建设当中，不久将要竣工投入生产。
立窑水泥生产线，是重度污染企业，按照国家节能减排目标的要求，所有的立窑水泥生产线，将在两年之内全部关停。这方面平原省准备先走一步，省发改委已经下发了通知，将在一年内关停省内所有的立窑水泥生产企业。
关停之后的工作，牵涉到国有资产的处理和保护。
水泥厂在钧都市所属的国有建材企业中占有举足轻重的地位，其固定资产超过了一个亿，在钧都市所有的国有建材企业当中排名第一。
周和平这时候把刘岩调到水泥厂去，而且只要求明确行政级别而不强调具体职务，是不是为不久的将来掌控水泥厂的国有资产处置权打基础？
掌控国有资产的处置权，既是个美差，又是个肥差，弄的好，还有一步登天的可能。（未完待续）